A Pathfinder está empenhada em facilitar o acesso e melhorar a qualidade do planeamento familiar, saúde sexual e reprodutiva, serviços de cuidados de HIV e SIDA ao nível da comunidade e unidade sanitária. Em parceria com o governo moçambicano, organizações não-governamentais e parceiros locais capacitamos os provedores de saúde para a melhoraria da qualidade, competências técnicas e habilidades de aconselhamento. Os serviços baseados nas unidades sanitárias são melhorados através do apoio técnico e apetrechamento com equipamentos. Mobilizamos as comunidades através da estrutura existente para advogar pela qualidade dos serviços e melhorar o acesso através de voluntários comunitários formados. A Pathfinder promove o acesso dos adolescentes e jovens aos serviços de saúde através do fortalecimento de serviços amigos de adolescentes e jovens (SAAJ) e da formação de educadores de pares. Em cada projecto, a Pathfinder trabalha com os seus parceiros para melhorar a capacidade de gestão e de implementação de programas. Em todos os programas, a Pathfinder focaliza-se na capacitação de mulheres, homens, adolescentes e comunidades para fazer escolhas e criar ambientes propícios para comportamentos reprodutivos saudáveis.


Apresentação do Programa
A Pathfinder desenvolve diferentes projectos dirigidos á promoção dos direitos sexuais e reprodutivos assim como ao empoderamento das raparigas e mulheres jovens em concreto nas províncias de Manica e Tete (Distritos de Tete, Moatize, Doa e Mutarara) está a implementar um Projeto que tem como objetivo melhorar a igualdade de género nos distritos seleccionados de modo que as adolescentes e mulheres jovens possam exercer os seus direitos á integridade corporal e á saúde sexual e reprodutivo. O projecto integra intervenções na comunidade com foco nas raparigas adolescentes e mulheres jovens, incluindo actividades de base escolar, com vistas a aumentar o seu conhecimento e habilidades assim como a sua participação em diferentes âmbitos. Por outro lado, prevê-se também uma intensa intervenção com pessoas adultas da comunidade, em particular as pessoas influentes na produção e promoção das normas e práticas socioculturais, com vistas a reduzir aquelas que limitam a tomada de decisão de mulheres e raparigas e o controlo sobre a sua sexualidade, integridade corporal e SSR tais como os casamentos prematuros/uniões forcadas. O projecto procura também melhorar a provisão e o acesso a serviços contraceptivos, de aborto seguro e os serviços de atendimento para casos de violência baseada no género (VBG), serviços estes baseados em direitos e sensíveis as necessidades dos/as adolescentes e jovens assim como as desigualdades de género. O projecto aproxima a oferta destes serviços de saúde as populações chave. Com estes objetivos o projecto envolve o sector da saúde, educação, os gabinetes de atendimento a família e menores vítimas de violência, e rádios comunitárias. Também trabalha em estreita colaboração com as estruturas comunitárias, reforçando por outro lado os espaços de participação comunitária e introduzindo mecanismos de participação e acção cívica.

Objectivo da Posição
O/a Coordenador(a) de Envolvimento Comunitário e Mudança de Comportamento será responsável pela coordenação e implementação a níveis distritais das actividades do projectos na área comunitária, incluindo as intervenções de base escolar, assegurando a aplicação das estratégias e metodologias definidas. O/a Coordenador(a) oferecerá apoio técnico directo aos oficiais das OCBs (Jossoal, Alfalit, Lemusica e Okodema), activistas, mentores, professores, lideres facilitadores e rádios comunitárias. O/a Coordenador(a) também irá apoiar na coordenação e ligação entre os serviços de saúde e a comunidade.

Principais Responsabilidades
Coordenar junto de oficiais das OCBss na elaboração de planos de trabalho dos diferentes parceiros envolvidos no projecto, nos distritos de intervenção;
Prestar apoio técnico e logístico na implementação dos planos de trabalho assegurando a coordenação atempada das actividades e a provisão dos materiais necessários para realização das mesmas;
Realizar supervisão das actividades comunitárias olhando para as metodologias previstas, uso correcto dos materiais e qualidade da comunicação;
Facilitar ou apoiar a realização de formações, capacitações ou ações de formação continua (com activistas, professores, mentoras, lideranças comunitárias, etc);
Assegurar respostas atempadas às necessidades prioritárias definidas nos planos, bem como a justificação adequada e atempada das actividades realizadas;
Facilitar o desenvolvimento de processos de debate e ação comunitária conforme definido pelo projecto;
Facilitar a criação de condições locais favoráveis para realização de estudos de pesquisa previstos;
Identificar necessidades no âmbito dos projectos e realizar propostas para melhoria dos mesmos com particular foco nas questões socioculturais, económicas ou outras que afectem as relações de género, incluindo VBG e desigualdades na área de SSR;
Estabelecer bases de colaboração positiva com a administração distrital, e instituições e estruturas locais e comunitárias para garantir que os planos de actividades do projecto sejam bem compreendidos e apoiados por todos os interessados e procurando estratégias para minimizar a duplicação de esforços e maximizar o impacto das actividades;
Contribuir no processo de documentação de boas práticas e produção de evidências;
Elaborar relatórios programáticos conforme estabelecido;
Contribuir para a recolha atempada de dados sob sua responsabilidade;
Assegurar que os problemas sejam abordados de forma rápida e eficaz;
Manter um bom fluxo de comunicação e informação com os parceiros de implementação, os colegas envolvidos no projecto e supervisores, promovendo um ambiente de trabalho baseado na colaboração e apoio mutuo na equipa e mostrando seu compromisso pela igualdade de género dentro e fora do escritório;
Realizar outras funções que lhe forem atribuídas.

Para se candidatar a esta vaga visite https://encurtador.com.br/U6HFh

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